目前大家應該是對扣工資是否是違法的比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于扣工資是否是違法的方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

用人單位克扣工資是違法的。勞動者可以向勞動行政部門投訴，也可以申請勞動仲裁維護自己的利益。我國法律規(guī)定，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。調解原則適用于仲裁和訴訟程序。

【法律依據】

《勞動法》第五十條，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。

以上內容轉載自：華律網 如有法律問題請移步華律網進行咨詢，本站不提供任何法律方面的咨詢

版權說明：本文由用戶上傳，如有侵權請聯(lián)系刪除！

標簽：