目前大家應(yīng)該是對(duì)第一天上班單位給不給交工傷保險(xiǎn)比較感興趣的，所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于第一天上班單位給不給交工傷保險(xiǎn)方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

第一天上班不一定有工傷保險(xiǎn)，只要單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系了，單位就需要在三十日內(nèi)為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)，五險(xiǎn)就包括工傷保險(xiǎn)。

所以上班第一天是否有工傷保險(xiǎn)根據(jù)單位的辦事效率確定。給勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)是每個(gè)用人單位的法律義務(wù)，必須嚴(yán)格執(zhí)行。

【法律依據(jù)】

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

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