目前大家應該是對勞動變更合同是什么比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于勞動變更合同是什么方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

勞動合同變更是指經用人單位與勞動者協(xié)商一致后，變更合同中的工作任務、時間、地點、報酬等重要的合同條款。變更勞動合同，必須采用書面形式。并且變更后的勞動合同文本需要由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

【法律依據】

《中華人民共和國勞動合同法》第三十三條，用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。

《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條，用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

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