“公司1.2億租樓300每月租給員工住”該話題登上微博熱搜，引起大眾熱議。記者了解到，該公司為位于廣東廣州的唯品會(huì)，此處公寓于今年五月啟用，共672套住房，入住員工95后占比六成以上，值得一提的是，周邊同類型住房每月房租需三千元以上。

此前，京東、華為、小米、格力、阿里等為員工提供福利房以及購房補(bǔ)貼也曾引發(fā)大眾關(guān)注。

圖源：微博

投資1.2億元

近日，一些互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)員工在微信朋友圈、抖音、小紅書等平臺(tái)上“曬房”，曬出自己公司300元每月租給員工的房子，房間廚衛(wèi)衣柜家電齊全，可拎包入住，公共區(qū)域還有圖書館，健身房等生活設(shè)施。有居住員工表示，一年能省三萬多元，生活品質(zhì)能有質(zhì)的變化。

今日，該消息登上微博熱搜，記者了解到該企業(yè)為位于廣東廣州的唯品會(huì)。房子是廣州的特賣電商唯品會(huì)投資1.2億元在廣州市中心核心地段拿下5棟大樓，改造672套公寓并交付給員工入住。

據(jù)悉，這處員工公寓名為“唯家公寓”，總計(jì)建筑面積約3萬平方米，地處廣州大道南，距離海珠萬達(dá)廣場直線距離200米。周邊同檔次拎包入住的公寓租金多為每月3000多元，唯家公寓的租金則300元/月，租金僅為市場價(jià)的1折。

唯品會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，唯家公寓于2023年5月竣工啟用，為便利員工生活，唯家公寓建有會(huì)客廳、圖書館、健身房、充電樁等配套設(shè)施，并為入住員工提供24小時(shí)熱線等物業(yè)服務(wù);入住唯家公寓的員工中，95后占比六成以上，剛畢業(yè)的大學(xué)生入職后也會(huì)獲得抽簽入住的資格。

資料顯示，除了唯家公寓，唯品會(huì)早前同樣以市價(jià)1折向廣州、上海的員工提供了總計(jì)近400套公寓。截至目前，針對在廣州總部上班且在廣州、佛山?jīng)]有房產(chǎn)的員工，唯品會(huì)已解決了其中九成以上人員的住房問題。去年，唯品會(huì)曾同時(shí)獲評(píng)“2022福布斯中國年度最佳雇主”和“2022福布斯中國年度最具可持續(xù)發(fā)展力雇主”。

圖源：員工微博提供

國內(nèi)多家企業(yè)致力減輕員工住房負(fù)擔(dān)

并非個(gè)例。實(shí)際上，有不少企業(yè)為員工修建了高大上的公寓，甚至還承諾為員工分房子。此前，京東、華為、小米、格力等就因斥巨資為員工解決住房問題而引發(fā)關(guān)注。

記者了解到，京東宿遷客戶服務(wù)中心的員工宿舍曾因其豪華裝修而走紅網(wǎng)絡(luò)。該中心集辦公和住宿于一體，前五層是辦公區(qū)域，六到二十層是員工宿舍。每間宿舍可居住一到兩人，配備獨(dú)立衛(wèi)浴、廚房、陽臺(tái)，以及茶憩桌、寫字臺(tái)等。除此之外，公寓內(nèi)還有健身區(qū)、圖書區(qū)等公共活動(dòng)區(qū)域。

今年5月4日，京東還啟動(dòng)“京東青年城”項(xiàng)目，預(yù)計(jì)投入近60億元在北京亦莊總部附近地塊興建4000多套自持員工租賃公寓。其中還為實(shí)習(xí)生準(zhǔn)備了千余套公寓，并配備幼兒園、游泳館、休閑健身等區(qū)域。

據(jù)京東集團(tuán)介紹，目前京東在全國各個(gè)職場、物流園區(qū)擁有超2.5萬套員工公寓，在員工居住條件改善上已投入超220億元。去年也曾投入100億元設(shè)立“住房保障基金”。

京東青年城/圖源：官網(wǎng)

華為員工公寓不單考慮到員工單身生活，也考慮到了員工成家后的居住需求。

據(jù)資料顯示，百草園公寓是華為深圳總部坂田基地的員工宿舍區(qū)，樓房為歐式建筑風(fēng)格，房間大多為獨(dú)立單間，為單身員工提供住所，華為的一線員工都可以申請入住，園內(nèi)有會(huì)所、醫(yī)院、游泳池、運(yùn)動(dòng)場等。還有上海青浦華為人才公寓，用地面積約49976平方米，與百草園建設(shè)理念相同。

華為員工在公司工作期間結(jié)婚成家，則有機(jī)會(huì)申請到華為另一員工宿舍區(qū)——荔枝苑。荔枝苑房屋戶型分一室一廳和兩室一廳，面積從60平方米到120平方米不等。小區(qū)內(nèi)配備有兒童游戲區(qū)、健身會(huì)所、籃球場等，適合已婚成家的員工居住。

此外，華為東莞松山湖基地拿下36宗土地，其中15宗商住用地專門用于建設(shè)人才公寓。配套住宅部分不僅提供給員工租住，還能以低于市場的價(jià)格購買。據(jù)悉，松山湖溪流背坡村第一批住宅配建項(xiàng)目(湖畔花園)帶精裝修價(jià)格只要8500元/平方米，顯著低于當(dāng)時(shí)周邊25000元/平方米的均價(jià)。

格力“鐵娘子”董明珠也曾因霸氣承諾要給8萬員工每人一套房而備受關(guān)注。據(jù)悉，格力明珠廣場共13棟建筑，均按照中高檔商品房小區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì)，其中有11棟住宅樓、1棟配套商業(yè)樓，以及1棟幼兒園。

阿里巴巴和騰訊等雖然在實(shí)體住房提供數(shù)量上并不多，但是會(huì)助力員工購房。

資料顯示，阿里巴巴總部杭州曾自建380套福利房，按市場價(jià)6折出售給員工，約1萬元/平方米，產(chǎn)權(quán)歸購房人所有。除了福利房，阿里巴巴還在資金上給員工提供幫助。目前阿里巴巴可為員工提供80萬的首次購房免息貸款。

另一互聯(lián)網(wǎng)巨頭騰訊亦如此，有易居計(jì)劃、安居計(jì)劃，分別對應(yīng)的是租房補(bǔ)貼和買房無息貸款。社會(huì)工齡三年以內(nèi)員工可享受租房補(bǔ)貼，一線城市高達(dá)每月4000元。在購房上面，騰訊員工最高可申請到90萬元免息借款資金支持。

近年來，一線城市居高不下的租金成為了阻礙人才流動(dòng)的藩籬，今日“300元租房”話題登上熱搜后，“別人家公司”探討聲持續(xù)高漲。如何減輕人才流入城市后的租房壓力，尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生租房難、租房遠(yuǎn)、租房貴等問題，有效降低房租負(fù)擔(dān)，增強(qiáng)員工幸福感，也成為一項(xiàng)熱議命題。而企業(yè)興建員工公寓，用優(yōu)惠價(jià)格向員工出租，以及為員工提供福利住房和購房免息貸款等，或許成為企業(yè)提供員工關(guān)懷、履行社會(huì)責(zé)任、留住人才的一種重要答題思路。

采寫：奧一新聞?dòng)浾?劉婕

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