目前大家應(yīng)該是對勞動合同丟失怎么證明勞動關(guān)系比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于勞動合同丟失怎么證明勞動關(guān)系方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

勞動合同丟失證明勞動關(guān)系的方式。勞動關(guān)系是指勞動者與用人單位，依法簽訂勞動合同，而在勞動者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。具體證明方式如下：

可以通過找用人單位復印勞動合同，來證明勞動關(guān)系；

可以通過找用人單位出具就職證明，來證實勞動關(guān)系；

可以通過工資條證明勞動關(guān)系；

可以通過社保繳納記錄，證明勞動關(guān)系；

可以通過上下班打卡記錄，證明勞動關(guān)系；

其他證明勞動關(guān)系的方式。

【法律依據(jù)】

《勞動合同法》第十條，建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。

以上內(nèi)容轉(zhuǎn)載自：華律網(wǎng) 如有法律問題請移步華律網(wǎng)進行咨詢，本站不提供任何法律方面的咨詢

版權(quán)說明：本文由用戶上傳，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除！

標簽：