目前大家應該是對差額編制不能往全額編制調嗎比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于差額編制不能往全額編制調嗎方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

差額可以調入全額，前提是接收單位有空編、愿意接收，組織人事部門是否同意調動。

差額事業(yè)編制，是相對全額事業(yè)編制來講的。按照財政供給模式，事業(yè)編制分為全額、差額和自收自支編制。編制不能混用，指的是全額編制事業(yè)單位中，不能有差額事業(yè)編制，反之亦然。

編制這是對單位來說的，并不針對個人，并不是說使用差額編制的事業(yè)人員，就不能調整到全額事業(yè)單位任職或者工作。比如公立醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院使用的就是差額事業(yè)編制，但這些醫(yī)院里面的公職人員，如果想轉行業(yè)，完全可以調整到其他事業(yè)單位甚至黨政機關任職。

如果單位、崗位發(fā)生變化，其編制使用情況、編制性質同樣也會發(fā)生變化。

比如全額事業(yè)人員調整到差額單位，其編制就成為差額的，甚至成為超編人員、暫時性非在編人員，和其原來的編制性質和編制使用情況沒有關系。

【法律依據(jù)】

《地方各級人民政府機構設置和編制管理條例》第十八條，地方各級人民政府根據(jù)調整職責的需要，可以在行政編制總額內調整本級人民政府有關部門的行政編制。但是，在同一個行政區(qū)域不同層級之間調配使用行政編制的，應當由省、自治區(qū)、直轄市人民政府機構編制管理機關報國務院機構編制管理機關審批。

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