想必現(xiàn)在有很多小伙伴對于辦公室工作制度方面的知識都比較想要了解，那么今天小好小編就為大家收集了一些關(guān)于辦公室工作制度方面的知識分享給大家，希望大家會喜歡哦。

1、辦公室工作制度范本

2、辦公室工作制度如何制定CN人才網(wǎng)小編給大家整理收集的辦公室工作制度范本，希望對大家有幫助。

3、一、辦公室工作人員均要嚴格遵守紀律，按時上下班，不得遲到、早退。

4、芝士回答，版權(quán)必究層，未術(shù)經(jīng)過許可，不得成打轉(zhuǎn)載

5、二、辦公時間要堅守崗位，外出辦事要向本科室負責(zé)人報告去向、時間并保持工作聯(lián)系;每個科室要合理安排，除特殊情況外不得空崗。

6、大上作就同力月無文資運則，口東導(dǎo)清打車驗滿。

7、三、保持良好的工作秩序。不得在辦公區(qū)域打鬧、喧嘩、打撲克、下棋、吃零食，不準辦私事或做與工作無關(guān)的事情。公司辦公室管理制度。

8、四、辦公室工作人員都要嚴格履行職責(zé)，及時、準確地完成所承擔(dān)的工作，做到當(dāng)天工作當(dāng)天完成，不積壓、不拖延、不失誤。

9、多高業(yè)性社運西切素值嚴。

10、五、建立請示匯報制度，凡是在職權(quán)范圍內(nèi)的事情要積極解決，解決不了的事情要逐級向領(lǐng)導(dǎo)請示。凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，完成后必須逐級向領(lǐng)導(dǎo)匯報辦理結(jié)果，使工作銜接緊密、善始善終。

11、六、搞好科室與科室、同志與同志之間的團結(jié)協(xié)作，互相幫助、互相學(xué)習(xí)、齊心協(xié)力搞好辦公室各項工作。

12、七、積極參加機關(guān)和辦公室各項活動，因故不能參加者，必須請假。

13、八、接人待物要講文明禮貌。對機關(guān)、其它部門、基層和外來辦事人員要熱情接待，態(tài)度和藹，能辦的事情不推諉扯皮，不能辦的事情要耐心說明情況。公司辦公室管理制度。

14、九、答復(fù)問題要有政策依據(jù)，不得信口開河或帶有隨意性，對拿不準的問題，要向領(lǐng)導(dǎo)請示報告或主動介紹到其它部門。

15、十、各科室要保持清潔衛(wèi)生，物品擺放要整齊有序，創(chuàng)造優(yōu)美舒適的工作環(huán)境，做到衣帽整潔，儀表大方，爭做文明機關(guān)工作人員。

16、十一、上述工作制度，每個科室要每月進行一次檢查、總結(jié)，辦公室每季度進行一次考核，表揚先進，促進工作。

17、為了進一步加強辦公室的"管理，確保各項工作的順利展開，營造一個良好的辦公室環(huán)境，特制定本制度:

18、基本制度

19、1、進入辦公室必須著裝整潔。

20、2、在辦公室自覺講普通話，禁止喧嘩、說笑、打鬧，說粗話、臟話。

21、3、愛護辦公室的各項設(shè)施，隨時保持辦公室干凈、整潔、營造一個良好的工作環(huán)境。

22、4、不得利用辦公室會客、聚會、不得在辦公室吃飯，更不允許吸煙。

23、5、各部門務(wù)必及時、認真遞交下個月的工作計劃和上一月的工作總結(jié)。

24、6、辦公室工作由辦公室人員全面負責(zé)，其他部門予以配合。

25、7、不準私自動用辦公室物品，如需應(yīng)向辦公室登記并做好領(lǐng)取記錄。

26、會議制度

27、1、參會時，不遲到、不早退;有病、有事的確不能出席會議者應(yīng)先請假，同意后方有效。

28、2、學(xué)生干部參會時，務(wù)必做好會議記錄，以便及時安排和布置工作。

29、3、每次例會后，各部須交書面報告和工作計劃。

30、4、各項會議制度應(yīng)充分堅持民主、認真、廣泛聽取每位成員的意見。

31、值班制度

32、1、值班人員必須按時到辦公室。

33、2、接待來訪同學(xué)，處理當(dāng)日事務(wù)，了解同學(xué)宿舍管理的意見，巡視各宿舍樓，處理各宿舍樓的一般問題，及時向?qū)W生宿舍管理科報告情況。

34、3、工作中必須熱情、禮貌、認真的原則。

35、4、在值班記錄本上詳細的記錄當(dāng)日的值班情況。

36、1、綜合協(xié)調(diào)

37、1、1貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策、指令，負責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查各部門、各分公司的實施情況;

38、1、2搞好信息服務(wù)工作，為公司領(lǐng)導(dǎo)制訂生產(chǎn)經(jīng)營計劃和長遠規(guī)劃提供相關(guān)信息;

39、1、3負責(zé)組織、承辦公司有關(guān)會議，并形成和發(fā)布會議紀要;

40、1、4負責(zé)制訂公司辦公室的規(guī)章制度、工作程序和管理標(biāo)準;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)分公司辦公室工作;

41、1、5負責(zé)匯總、制定公司年度、月度工作計劃并進行檢查督促;

42、1、5負責(zé)協(xié)調(diào)、溝通公司內(nèi)外關(guān)系，來信來訪和對外宣傳，處理公司辦公日常事務(wù)，樹立公司形象;

43、1、6完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

44、2、公文處理

45、2、1負責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、簽閱、辦理和歸檔;

46、2、2負責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的文件的起草、制文和發(fā)文;

47、2、3負責(zé)公司內(nèi)外文件資料的打印、復(fù)印;

48、3、檔案管理

49、3、1負責(zé)公司行政檔案的管理，做好立卷、歸檔、分類、保管和保密工作;

50、3、2負責(zé)公司執(zhí)照、印章的管理，嚴格使用程序和手續(xù)。

51、4、后勤服務(wù)

52、4、1負責(zé)公司通訊設(shè)施的管理和通訊費用的結(jié)算;

53、4、2負責(zé)公司辦公用品的購買、登記和發(fā)放;

54、4、3負責(zé)公司報刊、資料的征訂和信函的發(fā)送;

55、4、4負責(zé)公司辦公車輛的管理，做好車輛調(diào)度，維修和安全工作;

56、4、5負責(zé)公司總部安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作;

57、4、6負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和總部員工的后勤保障工作;

58、4、7負責(zé)公司對外接待工作。

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本文到此結(jié)束，希望對大家有所幫助。

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