工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率是多少?

　　工傷保險(xiǎn)費(fèi)交付費(fèi)率：行業(yè)差別費(fèi)率，屬于一類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率為0.5%左右、二類(lèi)中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率為1%、三類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率為2%左右;用人單位內(nèi)部浮動(dòng)費(fèi)率在三類(lèi)行業(yè)中，一類(lèi)行業(yè)不浮動(dòng)，二類(lèi)和三類(lèi)行業(yè)的用人單位可實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。

　　申請(qǐng)工傷待遇期限一般情況下是30天，特殊的情況就是發(fā)生工傷后，用人單位因種種原因不能及時(shí)支付工傷待遇勞動(dòng)爭(zhēng)議而引起的糾紛，其申請(qǐng)仲裁的期限期間為一年，該仲裁期限期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

　　工傷保險(xiǎn)待遇申報(bào)時(shí)限是1年。用人單位未按要求期限(自出事傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在出事傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

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