大香蕉综合在线观看视频-日本在线观看免费福利-欧美激情一级欧美精品性-综合激情丁香久久狠狠

好房網(wǎng)

網(wǎng)站首頁 知識問答 > 正文

今日更新公司請假一般不能超過多少天

2022-05-09 05:24:33 知識問答 來源:
導(dǎo)讀 目前大家應(yīng)該是對公司請假一般不能超過多少天比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于公司請假一般不能超過多少天方面的相關(guān)知

目前大家應(yīng)該是對公司請假一般不能超過多少天比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于公司請假一般不能超過多少天方面的相關(guān)知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

關(guān)于員工事假最長期限問題,勞動法中沒有明確規(guī)定,此問題可以由公司與員工簽訂的具體勞動合同;

或者公司與工會或者職工代表簽訂的集體勞動合同中約定,若都沒有相關(guān)約定的話,員工可以在不違反相關(guān)法律規(guī)定的前提下與公司平等協(xié)商確定。

【法律依據(jù)】

《勞動合同法》第四條,用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動規(guī)章制度,保障勞動者享有勞動權(quán)利、履行勞動義務(wù)。

在規(guī)章制度和重大事項決定實施過程中,工會或者職工認為不適當(dāng)?shù)?,有?quán)向用人單位提出,通過協(xié)商予以修改完善。

用人單位應(yīng)當(dāng)將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定公示,或者告知勞動者。

以上內(nèi)容轉(zhuǎn)載自:華律網(wǎng) 如有法律問題請移步華律網(wǎng)進行咨詢,本站不提供任何法律方面的咨詢


版權(quán)說明: 本文由用戶上傳,如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除!


標(biāo)簽: