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今日更新員工沒上滿一個月社保要交嗎

2022-05-08 20:19:08 知識問答 來源:
導(dǎo)讀 目前大家應(yīng)該是對員工沒上滿一個月社保要交嗎比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于員工沒上滿一個月社保要交嗎方面的相關(guān)知

目前大家應(yīng)該是對員工沒上滿一個月社保要交嗎比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于員工沒上滿一個月社保要交嗎方面的相關(guān)知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

根據(jù)《社會保險法》的規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。大多數(shù)公司規(guī)定,每月15號之前入職的,新公司會給您繳納當(dāng)月的社保;每月15號之后入職的,順延到下個月才開始繳納社保。同理,15號之前離職的,原公司不再繳納當(dāng)月社保;15號之后離職的,可繳納當(dāng)月社保。

如果你在單位還沒來得及給你繳納社保的時候,就已經(jīng)離職了,單位是不用給你繳納社保的。

【法律依據(jù)】

《社會保險法》第五十八條,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。

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