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今日更新沒合同申請勞動總裁一般需哪些證據(jù)

2022-05-08 13:21:08 知識問答來源：

導(dǎo)讀目前大家應(yīng)該是對沒合同申請勞動總裁一般需哪些證據(jù)比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于沒合同申請勞動總裁一般需哪些證據(jù)

目前大家應(yīng)該是對沒合同申請勞動總裁一般需哪些證據(jù)比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于沒合同申請勞動總裁一般需哪些證據(jù)方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

沒合同申請勞動總裁需要的證據(jù)如下：

社保局打印并蓋章的社保清單。

去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明。

銀行工資賬單、工資條。

用人單位為員工辦理的暫住證、工牌、工作服工作證。

考勤記錄，入職表，派工單。

工友的證人證言。

【法律依據(jù)】

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：

（一）因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；

（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；

（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；

（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議；

（五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

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