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今日更新公司員工利用職務(wù)之便侵吞公司財產(chǎn)怎么進(jìn)行處罰

2022-05-08 13:18:43 知識問答來源：

導(dǎo)讀目前大家應(yīng)該是對公司員工利用職務(wù)之便侵吞公司財產(chǎn)怎么進(jìn)行處罰比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于公司員工利用職務(wù)之便

目前大家應(yīng)該是對公司員工利用職務(wù)之便侵吞公司財產(chǎn)怎么進(jìn)行處罰比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于公司員工利用職務(wù)之便侵吞公司財產(chǎn)怎么進(jìn)行處罰方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

員工利用職務(wù)便利侵吞單位財物的，如果尚未構(gòu)成犯罪的，公司可以責(zé)令該員工返還侵吞的財產(chǎn);

如果侵吞的財產(chǎn)數(shù)額較大，構(gòu)成犯罪的，公司可以報警處理，對于構(gòu)成犯罪的員工會被處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金;

如果數(shù)額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金;如果數(shù)額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金。

【法律依據(jù)】

《刑法》第二百七十一條，公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金;

數(shù)額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金;數(shù)額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金

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