大香蕉综合在线观看视频-日本在线观看免费福利-欧美激情一级欧美精品性-综合激情丁香久久狠狠

好房網(wǎng)

網(wǎng)站首頁 知識(shí)問答 > 正文

今日更新加班不讓休息侵犯了什么權(quán)

2022-05-06 21:21:20 知識(shí)問答 來源:
導(dǎo)讀 目前大家應(yīng)該是對加班不讓休息侵犯了什么權(quán)比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于加班不讓休息侵犯了什么權(quán)方面的相關(guān)知識(shí)來

目前大家應(yīng)該是對加班不讓休息侵犯了什么權(quán)比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于加班不讓休息侵犯了什么權(quán)方面的相關(guān)知識(shí)來分享給大家,希望大家會(huì)喜歡哦。

加班不讓休息侵犯了勞動(dòng)者的休息權(quán)。

我國法律、法規(guī)對勞動(dòng)者工作時(shí)間的規(guī)定,是從保護(hù)勞動(dòng)者休息、休假權(quán)利的角度出發(fā),是維護(hù)勞動(dòng)者身心健康的必要措施,任何單位和個(gè)人都無權(quán)違反上述法律規(guī)定,侵害勞動(dòng)者休息、休假權(quán)利。如因特殊工作需要,確需延長工作時(shí)間,也必須遵守相應(yīng)的程序和限度規(guī)定。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)法》第四十一條,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),但是每月不得超過三十六小時(shí)。

以上內(nèi)容轉(zhuǎn)載自:華律網(wǎng) 如有法律問題請移步華律網(wǎng)進(jìn)行咨詢,本站不提供任何法律方面的咨詢


版權(quán)說明: 本文由用戶上傳,如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除!


標(biāo)簽: