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同工同酬的要求(什么是同工同酬 同工同酬的條件)

2022-09-03 15:27:24 互聯網 來源:
導讀 今天小編來給大家分享一些關于什么是同工同酬 同工同酬的條件方面的知識吧,希望大家會喜歡哦 同工同酬是指用人單位對于技術和勞動熟練程

今天小編來給大家分享一些關于什么是同工同酬 同工同酬的條件方面的知識吧,希望大家會喜歡哦

同工同酬是指用人單位對于技術和勞動熟練程度相同的勞動者在從事同種工作時,不分性別、年齡、民族、區(qū)域等差別,只要提供相同的勞動量,就獲得相同的勞動報酬。同工同酬體現著兩個價值取向:確保貫徹按勞分配這個大原則,即付出了同等的勞動應得到同等的勞動報酬。

方法/步驟

不同種族、民族、身份的人同工同酬。

地區(qū)、行業(yè)、部門間的同工同酬。由于各地的經濟水平與生活水平差異很大,各個行業(yè)、部門的特點也都有所不同。因此,存在著地區(qū)、行業(yè)、部門間“同工不同酬”的現象。

企業(yè)內部的同工同酬。這是同工同酬中最重要的內容,在同一企業(yè)中從事相同工作,付出等量勞動且取得相同勞動業(yè)績的勞動者,有權利獲得同等的勞動報酬。

本文到此結束,希望對大家有所幫助。


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