目前大家應(yīng)該是對根據(jù)工資總額組成的規(guī)定是工資總額的組成部分的有比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于根據(jù)工資總額組成的規(guī)定是工資總額的組成部分的有方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

工資總額的組成部分的有：

計時工資：是指按計時工資標(biāo)準(zhǔn)(包括地區(qū)生活費補(bǔ)貼)和工作時間支付給個人的勞動報酬。

計件工資：是指對已做工作按計件單價支付的勞動報酬。

獎金：是指支付給職工的超額勞動報酬和增收節(jié)支的勞動報酬。

津貼和補(bǔ)貼：是指為了補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼，以及為了保證職工工資水平不受物價影響支付給職工的物價補(bǔ)貼。

加班加點工資：是指按規(guī)定支付的加班工資和加點工資。

特殊情況下支付的工資：是指特殊情形下必須支付的工資，例如探親假、產(chǎn)假等期間工資。

【法律依據(jù)】

《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條，工資總額由下列六個部分組成：

（一）計時工資；

（二）計件工資；

（三）獎金；

（四）津貼和補(bǔ)貼；

（五）加班加點工資；

（六）特殊情況下支付的工資。

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