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1、職業(yè)勝任力測(cè)評(píng)是根據(jù)這個(gè)職業(yè)的能力要求對(duì)應(yīng)聘者的能力進(jìn)行測(cè)評(píng)，看能否勝任這個(gè)職位的要求。

2、一般包括職業(yè)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和能力測(cè)評(píng)、通用能力測(cè)評(píng)（語言、理解、言語、邏輯等）、職業(yè)傾向性測(cè)評(píng)等。

3、其核心就是人崗匹配。

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