目前大家應該是對股東又是員工工資如何去算比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于股東又是員工工資如何去算方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

股東又是員工的應當由董事會確定工資。

公司股東，不在公司上班的投資人，不拿工資，只拿投資分紅。

公司股東，同時在公司上班的投資人，由董事會確定工資，并在年底拿投資分紅。

【法律依據】

《公司法》第三十四條，股東按照實繳的出資比例分取紅利；公司新增資本時，股東有權優(yōu)先按照實繳的出資比例認繳出資。

但是，全體股東約定不按照出資比例分取紅利或者不按照出資比例優(yōu)先認繳出資的除外。

《公司法》第四十六條，董事會對股東會負責，行使下列職權：

（一）召集股東會會議，并向股東會報告工作；

（二）執(zhí)行股東會的決議；

（三）決定公司的經營計劃和投資方案；

（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

（六）制訂公司增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案；

（七）制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；

（八）決定公司內部管理機構的設置；

（九）決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；

（十）制定公司的基本管理制度；

（十一）公司章程規(guī)定的其他職權。

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