目前大家應(yīng)該是對換崗降薪員工不同意，公司需要支付補(bǔ)償金嗎比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于換崗降薪員工不同意，公司需要支付補(bǔ)償金嗎方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

換崗降薪員工不同意,公司需要向員工支付補(bǔ)償金。依據(jù)我國勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位調(diào)崗是屬于變更勞動(dòng)合同的行為，勞動(dòng)者不同意而主動(dòng)離職的，是可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十九條，用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。

《中華人民共和國勞動(dòng)法》 第九十一條，用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金：（一）克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資的；（二）拒不支付勞動(dòng)者延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的；（三）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；（四）解除勞動(dòng)合同后，未依照本法規(guī)定給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

以上內(nèi)容轉(zhuǎn)載自：華律網(wǎng) 如有法律問題請移步華律網(wǎng)進(jìn)行咨詢，本站不提供任何法律方面的咨詢

版權(quán)說明：本文由用戶上傳，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除！

標(biāo)簽：