目前大家應(yīng)該是對(duì)公司辭退員工的合法流程比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于公司辭退員工的合法流程方面的相關(guān)知識(shí)來分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

由解除決定人遞交解除申請(qǐng)書；

人事部門填寫解除勞動(dòng)合同審批表并報(bào)主管審批；

通知所在部門及職工辦理工作交接并交回工具設(shè)備等；

有關(guān)部門與職工辦理結(jié)算工資福利和其他未了事宜等；

職工在結(jié)算工資和發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)呢?cái)務(wù)手續(xù)簽字領(lǐng)取。通過合法程序解除合同的，不需要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十六條，用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

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