目前大家應該是對賠償誤工費要什么證明材料比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于賠償誤工費要什么證明材料方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

通常來說，索賠誤工費要收集以下證明材料：

收入證明或收入狀況的證據。

有固定收入的，有單位開具有公章的書面證明，內容包括受害人在單位的工作時間、職務和最近一年平均的月工資等。

沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明，可到當地的相關政府部門進行開具。內容包括從事的行業(yè)、工作所在地、工作內容，并提供相關政府部門出具的證明文件。如均無法提供的，受理法院會根據當地相同或相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

誤工時間證據。

(1)病歷或醫(yī)院小結等。病歷及醫(yī)院小結上一般會載明就醫(yī)時間，建議休息時間、需要加強營養(yǎng)、需要專人護理等信息。

(2)誤工證明。有單位有條件的，可以讓單位出具誤工的書面證明，加蓋公章。

(3)誤工期司法鑒定書。如果對方不認可或存在爭議的，可提請進行誤工期司法鑒定，來確認誤工期限。第三點需要注意，誤工時間的司法鑒定最好由雙方共同委托或者委托人民法院挑選鑒定機構鑒定。因單方委托作出的鑒定對方可能不予認可，有權重新鑒定。

【法律依據】

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條，誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；

受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

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