目前大家應該是對因拒絕加班被辭退該如何索要賠償比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于因拒絕加班被辭退該如何索要賠償方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

因拒絕加班被辭退，屬于單位違法解除勞動合同，勞動者可以向單位按照經濟補償?shù)亩吨鲝堎r償金。

經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

【法律依據(jù)】

《勞動合同法》第八十七條，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規(guī)定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

以上內容轉載自：華律網(wǎng) 如有法律問題請移步華律網(wǎng)進行咨詢，本站不提供任何法律方面的咨詢

版權說明：本文由用戶上傳，如有侵權請聯(lián)系刪除！

標簽：