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什么是四象限法則例題（什么是四象限法則）

2022-09-03 00:35:18 行業(yè)快訊來(lái)源：

導(dǎo)讀目前是有很多朋友們對(duì)于什么是四象限法則這個(gè)信息比較感興趣，那么小編也是收集了一些什么是四象限法則相關(guān)的信息來(lái)分享給大家，希望你會(huì)喜

目前是有很多朋友們對(duì)于什么是四象限法則這個(gè)信息比較感興趣，那么小編也是收集了一些什么是四象限法則相關(guān)的信息來(lái)分享給大家，希望你會(huì)喜歡哦。

1、

四象限法則是著名管理學(xué)家史蒂芬·科維（Stephen R. Covey）提出的一個(gè)時(shí)間管理理論，把工作按照重要和緊急兩個(gè)不同的程度進(jìn)行了劃分，基本上可以分為四個(gè)象限：既緊急又重要、重要但不緊急、緊急但不重要、既不緊急也不重要。

2、按處理順序劃分：先是既緊急又重要的，接著是重要但不緊急的，再到緊急但不重要的，最后才是既不緊急也不重要的。

3、四象限法則是一個(gè)時(shí)間管理的法則，也是自我教練的重要工具。

4、該法則提倡人們應(yīng)有重點(diǎn)地把主要的精力和時(shí)間集中地放在處理那些重要但不緊急的工作上，這樣可以做到未雨綢繆，防患于未然。

本文到此結(jié)束，希望對(duì)大家有所幫助。

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