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北京工資扣稅標準2019(北京工資扣稅標準是多少)

2022-07-05 01:07:35 行業(yè)快訊 來源:
導讀 想必現(xiàn)在有很多小伙伴對于北京工資扣稅標準是多少方面的知識都比較想要了解,那么今天小好小編就為大家收集了一些關于北京工資扣稅標準是

想必現(xiàn)在有很多小伙伴對于北京工資扣稅標準是多少方面的知識都比較想要了解,那么今天小好小編就為大家收集了一些關于北京工資扣稅標準是多少方面的知識分享給大家,希望大家會喜歡哦。

1、  個人法定納稅,就是按中華人民共和國各項既定稅法的規(guī)定,將公民或集體的實際法定收入,經稅率表結算扣除一部分繳交給國家。根據國務院常務會議的決定,財政部和國家稅務總局等相關部門發(fā)布的各項通知。交稅人2018年10月1日以后,所取得的合法薪酬薪金,將按起征點為5000元的繳稅標準和推動使用新的分段稅率表,個體工商戶生產經營收入所得或企事業(yè)單位的合同租借經營收入所得也將適用于新政策。

2、  法律依據

3、  法律依據:《工資支付暫行規(guī)定》第四條 工資支付主要包括:工資支付項目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下的工資支付。第五條 工資應當以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。第六條 用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時,可由其親屬或委托他人代領。用人單位可委托銀行代發(fā)工資。用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字,并保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。

本文到此結束,希望對大家有所幫助。


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