今天小編來給大家分享一些關(guān)于企業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)是多少 由什么組成方面的知識(shí)吧，希望大家會(huì)喜歡哦

1、企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格遵守國家規(guī)定的工資總額組成內(nèi)容，正確核算工資，區(qū)別工資性支出和非工資性支出。凡屬于工資總額內(nèi)的工資性支出，不得漏計(jì);凡不屬于工資總額內(nèi)的非工資性支出(如洗理費(fèi)、交通費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、保育補(bǔ)助費(fèi)、困難補(bǔ)助等)，不得計(jì)入。

2、國企職工個(gè)人工資按同工同酬原則雙方在勞動(dòng)合同中約定企業(yè)工資分配辦法有用人單位依法制定。主要有崗位工資、年功工資、績效工資、加班工資及一些補(bǔ)助組成。

本文到此結(jié)束，希望對(duì)大家有所幫助。

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