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虛假招聘網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)有責(zé)任嗎(虛假招聘網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)要如何擔(dān)責(zé))

2022-06-11 01:49:37 百科全書(shū)來(lái)源:
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目前大家應(yīng)該是對(duì)虛假招聘網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)要如何擔(dān)責(zé)比較感興趣的,所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于虛假招聘網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)要如何擔(dān)責(zé)方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大家,希望大家會(huì)喜歡哦。

求職者在招聘平臺(tái)遭遇虛假招聘后,發(fā)布虛假招聘信息的個(gè)人或企業(yè)則成為第一侵權(quán)責(zé)任人,求職者可以依據(jù)民法典侵權(quán)責(zé)任編向其主張侵權(quán)損失。這時(shí)候權(quán)利受到侵犯的求職者有權(quán)要求招聘平臺(tái)采取措施,如果招聘平臺(tái)不作為,則應(yīng)該對(duì)求職者的損失擴(kuò)大部分承擔(dān)連帶責(zé)任。

【法律依據(jù)】

《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)管理辦法》第十三條,互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)提供者不得侵犯其他互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)提供者和用戶的合法權(quán)益。

《民法典》第一千一百九十四條,網(wǎng)絡(luò)用戶、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供者利用網(wǎng)絡(luò)侵害他人民事權(quán)益的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。

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