目前大家應該是對公司被員工告到法庭的后果比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于公司被員工告到法庭的后果方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

公司被員工告到法庭后，會根據審判的結果來承擔相應的法律責任。同樣也會給企業(yè)的形象帶來一定的影響。起訴應當向人民法院遞交起訴狀，并按照被告人數(shù)提出副本。書寫起訴狀確有困難的，可以口頭起訴，由人民法院記入筆錄，并告知對方當事人。人民法院應當保障當事人依照法律規(guī)定享有的起訴權利。對符合本法第一百一十九條的起訴，必須受理。符合起訴條件的，應當在七日內立案，并通知當事人;不符合起訴條件的，應當在七日內作出裁定書，不予受理;原告對裁定不服的，可以提起上訴。

【法律依據】

《民事訴訟法》第一百一十九條，起訴條件起訴必須符合下列條件：
(一)原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織;
(二)有明確的被告;
(三)有具體的訴訟請求和事實、理由;
(四)屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。

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